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1、教育背景:大学本科及以上教育与专业。自动化、电子、电器、车辆工程、内燃机、机械设计与制造等专业,有较强学习应用能力。 2、工作经验:2年及以上工作经验,要求曾从事过汽车或汽车零部件质量管理的工作类型的工作。 3、专业知识:熟悉整车和零部件开发过程中的质量活动及质量策划等。 4、能力要求:英语要求熟练。会西班牙语的优先考虑。 5、主要负责:整车墨西哥市场所有车型质量具体活动的策划及质量问题对接,协同解决等
1、教育背景:大学本科及以上教育与专业。自动化、电子、电器、车辆工程、内燃机、机械设计与制造等专业,有较强学习应用能力。 2、工作经验:3年及以上工作经验,从事过汽车产品定义、汽车竞争力分析等类型的工作。 3、专业知识:熟悉产品市场/用户群体/数据分析等。 4、能力要求:英语听说读写流利具备,开展工作能用英语正常交流。会西班牙语的优先考虑。 5、主要负责:产品定义与产品竞争力的工作梳理、推进。次要负责:竞品分析/数据收集分析等。能够及时组织相关会议和专项沟通等
职责描述: 1、负责国际备件精品年度商务政策、季度及月度政策制定并跟踪落实; 2、负责国际备件精品渠道开发、销售策略及目标达成等工作。 任职要求: 1.教育与专业:本科,汽车工程技术、国际贸易、英语等专业,大学英语四级以上; 2.工作经验要求:有汽车整车及一级零部件企业出口业务5年以上工作经验,有海外驻外工作经历者优先; 3.职业素养要求: 具备较强的表达、沟通和协调能力,忠于职守、严守企业秘密,有较强的抗压能力; 4.特殊资格/条件要求: 流利的英语读写会话能力,能独立与外方现场沟通; 5.工作技能要求:清晰精准的文字表达能力,较强的计划能力及执行力,办公软件操作熟练。
1、负责专用车轻卡规划 2、负责与改装厂对接产品需求 3、负责专用车产品需求研究及产品改进建议
主要从事功能测试工作,车身开闭件性能标定,系统集成
工作职责: 1、承接整车性能指标 LACM,负责项目各种动力总成(ICE \EV\PHEV)性能开发, 2、负责开展动力性、经济性属性竞品对标分析,相关可行性评估、整车DVP验证、标定优化协同开发等。 3、负责动力性、经济性相关的功能实现,包括控制功能需求、信号需求,场景及应用、相关人机交互需求 4、负责开发车型动力性、经济性系管理工作, 持续优化升级 整车续航、 能耗、 动力性性能开发的标准流程。对整车属性性能目标持续优化(主客观结合), Break down目标分解可实施性、可控性持续提升。驾驶性DNA规划。节能降耗推进。 5、负责动力系统核心部件选型,进行动力匹配分析。 6、 负责动力性经济性相关子系统及主要零部件优化方案对接及VAVE评审。 7、 负责动力性经济性关键问题攻关; PQCP问题解决、关闭、管理;历史问题清单Review。 8、 协助市场、售后、整车质量解决动力性、经济性、 续航、 能耗等相关上市 、售后问题。 9、 负责业务模块年度、 月度工作计划提报,预算提报, 绩效目标制定,目标达成。 10、负责国内国际油耗法规评估及技术支持,双积分目标分解及年度规划。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,10年以上工作经验,5年以上动力性经济性开发相关经验,3年新能源开发经历,车辆或机械相关专业。 2. 掌握相关技术标准、法规对整车性能、零部件性能等的规定和要求以及试验和评价方法。 3、掌握MATLAB、CRUISE或类似建模仿真工具,熟练使用INCA CANoe APE等测试工具;熟悉 VBOX动力性测试工具。 4、良好的沟通能力、团队配合和项目节点意识。 5、熟悉整车驾驶性主观评价。 6、熟悉油耗法规,双积分政策,并进行技术支持。 7、具有相当的韧性,视野开阔,具有创新性 。 8、优秀的分析问题,解决问题的能力 9、具有良好的团队协作能力和高度执行力;
热管理研发主管工程师,负责新能源汽车热管理零部件开发及系统匹配
主机厂研发岗位,汽车空调系统、冷却系统、电池热管理系统零部件研发,需求工程师、主管工程师、主任工程师多名,工作地点芜湖
职责描述: 负责产品线变更管理工作: 1、组织项目变更决策; 2、跟踪在产项目变更计划实施情况; 3、推进在研项目变更实施; 4、编制变更全景图及根据全景图分析变更来源。 任职要求: 1、学历:大学本科及以上学历;汽车、机电一体化、机械工程,管理等; 2、工作经验:3年及以上相关经验,并具备5年以上主机厂设计,生产,项目管理工作经验; 3、职业素养要求:沟通能力强,责任心强,抗压能力较强; 4、英语等级:大学英语四级及以上; 5、计算机能力:熟练使用PPT,EXCEL和WORD。
职责描述: 1. 负责展市场、行业情报分析; 2. 负责策划用户研究、产品调研方案并执行; 3. 负责分析市场特性、研究与制定产品策略; 4. 负责产品生命周期研究与策划; 5. 负责编制调研报告、产品策划、产品定义报告; 6. 围绕4P/4C,策划与产品、营销、研发等部门协同开展产品力提升工作; 7. 开展用户体验评价与管理; 8. 跨界研究与转化; 9. 负责产品运营内容的制作与传播。 任职要求: 1. 教育与专业:大学本科及以上学历,汽车、工业设计、交互/用户体验设计、人工智能、互联网技术、心理学、新闻与传播学、社会学相关专业; 2. 工作经验要求:本科5年、硕士3年及以上,从事市场和用户研究、产品策划、定义和运营者优先; 3. 职业素养要求:热爱汽车,前瞻性思维,创新思维,善于细心观察与独立思考,向上生活观与审美观,责任心强、沟通能力强、积极主动、诚实正直,能承受一定压力。
职责描述: 1、负责整车物料成本目标的分解、发布工作; 2、协助各相关责任主体达成成本目标; 3、负责成本状态、路线图、机会和风险的跟踪和报告; 4、协助产品及项目总监开展整车项目投资预算的编制及执行控制工作; 5、负责公司整车VA/VE的组织和管理工作。 任职要求: 1、学历:大学本科及以上; 2、工作经验:5-8年及以上汽车行业成本管理相关经验; 3、专业:管理、汽车、机械类相关专业; 4、技能要求:熟练应用项目管理、成本管理、统计学、财务管理在项目上的常用工具; 5、熟练应用office办公软件,特别熟练使用Excel和PPT。
职责描述: 1、负责为公司或项目总监决策事项做好充足的论据调查,并提供建议; 2、负责根据整车里程碑开发计划制定项目主进度计划(含里程碑节点),监控里程碑节点Q、C、D目标三维度,及时预警并汇报项目总监; 3、负责建立项目组织架构,结合公司职能组织架构组建项目团队,制定项目核心团队成员的角色和职责; 4、协助项目总监开展各项活动及项目目标达成,监控项目整体健康状态并向项目总监汇报; 5、负责项目开发过程跨部门资源沟通、协调与整合; 6、负责主持项目例会或专项项目决策会召开; 7、负责项目团队建设(包括效率、执行力、工作氛围建立等)。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,5年以上主机厂产品开发经验。 2、任职资格要求: 1) 车辆工程、机械设计制造及其自动化等专业优先; 2) 具备项目管理类资格认证证书(PMP证书、IPMP(C级以上)等)优先; 3) 至少全过程参与一个项目; 4) 熟悉CPDP流程与集成工具(VTS、DVP
职责描述: "负责相应产品线的质量问题改进管理 1) 负责分析海外质量信息/数据,识别重点问题,并组织推动问题改进; 2) 负责相应产品线的项目质量监查,促进各项质量活动有效开展,效降低新产品质量风险; 3) 负责组织相应产品线出现重要质量问题时的快速响应,等" 任职要求: "岗位要求 1) 本科及以上学历; 2) 5年以上汽车行业工作经验,其中2年以上质量改进管理经验; 3) 熟悉汽车产品开发过程、制造工艺、零部件质量管理, 熟练应用质量分析工具; 4) 具备良好的动手能力和问题分析能力; 5) 良好的沟通协调能力,能中英文沟通。"
职责描述: 1、负责冲压专业生产线电气维修; 2、负责所辖区域内设备预防性维护和检修项目计划制订、实施; 3、负责现场突发设备故障的维修和处理,并对维修信息的记录、统计和分析; 4、负责所辖区域设备TPM工作的开展与推进,维修成本与备件库存的控制; 5、负责所辖区域设备安全标准化审核过程问题整改、实施,以及复杂疑难问题技术攻关; 6、负责设备定期的精度以及状态的专业检查和检修工作的开展; 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,机电、电气、自动化、控制及相关专业; 2、工作经验:具有5年以上设备电气维修及管理工作经验; 3、其他:熟悉工业机器人编程及仿形,熟悉PLC编程和电气设备维修,包括电气图纸绘制、电气部件选型、现场程序调试、系统集成的能力;
职责描述: 1、负责总装专业生产线设备维修; 2、负责责任设备体系文件编制,设备准备基准书制定并实施; 3、设备改善和性能优化; 4、负责现场突发设备故障的维修和处理,并对维修信息的纪录、统计和分析; 5、负责所辖区域设备TPM工作的开展与推进; 6、负责所辖区域设备维修成本和备件的控制; 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,电气、机械、自动化及相关专业; 2、工作经验:具有5年及以上总装设备工作经验; 3、其他:熟练掌握办公软件(如CAD),会使用AB/西门子PLC软件,分析并解决设备管理中的问题;知晓总装设备管理流程,具有良好的沟通及协调能力,具备现场动手能力;
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