天津金麦田房地产经纪有限公司

公司简介：?

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天津金麦田房地产经纪有限公司是在天津注册的独资企业成立于2012年06月根植于房地产二手房市场，是天津房地产市场的中兴力量。主要提供房地产信息咨询、商品房销售代理、物业服务等服务。金麦田房地产服务全面、掌握市场脉搏，取得了良好的行业口碑，成功树立优秀的品牌形象！我们秉承专业·专心·专注的服务理念为更多的津门百姓提供更完善的服务，我们拥有最贴近市场的地产精英；我们富有朝气，不怯挑战；我们永远进取，拒绝平庸；我们期待与您一同拥有美好的未来！！！

因公司业务需要现诚聘实习生及应届毕业生

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岗位介绍

一、置业顾问（30名）

5k--10k/河东区/不限学历/

需求专业：

不限

岗位职责:

1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房产置业咨询服务

2、了解客户需求，提供合适房源

3、陪同客户看房，促成二手房买卖和租赁等业务

4、负责业务跟进及售后服务工作

岗位要求:

1、年龄18---40周岁，有无经验均可

2、为人诚实正直，待人谦逊有礼

3、工作勤奋，吃苦耐劳，责任心强，具有良好的团队合作精神

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福利待遇：

1、底薪5000+提成30%--70%综合月薪过万，无上限。

2、提供住宿，五险一金，带薪培训，绩效奖金。

3、晋升渠道：

见习经纪人---经纪人---分行主管----分行经理----区域经理

?工作时间：8:50--20:00（每周单休）

二、行政文员（3名）

?薪资待遇：底薪5000元+提成

超级福利：五险一金，提供住宿、带薪培训、定期团建活动、带薪年假、节日礼品???

任职要求：1.年龄18到35周岁

?2.学历：本科及以上，特别优秀者可放宽学历要求；

????3.有一定的沟通表达能力，工作认真负责。

????4.熟练使用office办公软件及设备，有房地产行政文秘工作经验者优先。

岗位职责：1.负责店面日常行政管理方面的相关文职工作。

??????2.公司领导临时交办的各项事务。

工作时间：8:50--18:00（每周双休）

三、管理培训生（5名）

薪资待遇：底薪5000元

超级福利：五险一金，提供住宿、带薪培训、月度奖金、定期团建活动、带薪年假、节日礼品、年终分红激励

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晋升层级：管理培训生??分行主管??分店经理??高级经理??区域经理??区域总监

任职要求：

1.年龄18到35周岁

2.学历：本科及以上，特别优秀者可放宽学历要求；

??3.性格开朗，有责任感，学习能力强；

??4.具有良好的心理素质及沟通能力；

??5.服从公司管理。

岗位职责：

1.在公司内部接受培训和实际工作，融入公司文化，掌握全面经营流程

2.相关岗位接受轮岗培训和实际工作，学习专业技能，熟知各部门业务流程

3.具备独立完成项目工作能力，具备目标部门所要求技能与管理能力

工作时间：8:50--18:00（每周双休）

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联系方式：

联 系 人：刘薇

联系电话：185****6059

联系邮箱：301******qq.com

联系地址：天津市河东区中山门和睦西里16-3号底商

1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房产置业咨询服务

2、了解客户需求，提供合适房源

3、陪同客户看房，促成二手房或新房买卖和租赁等业务

1.有责任心，团队精神

2.工作认真，有良好的沟通能力。

正常

提供住宿，五险一金，带薪培训，底薪5000+30%-70%高提成，月入过万，业绩优秀者年薪50万，业绩达标可依次晋升分行主管、分行经理、高级经理、区域经理、区域总监等职位；分行主管级别额外享有管理奖金，区域经理级别享有年度分红。只要认真努力工作，付出就有高回报！

1.在公司内部接受培训和实际工作，融入公司文化，掌握全面经营流程

2.相关岗位接受轮岗培训和实际工作，学习专业技能，熟知各部门业务流程

3.具备独立完成项目工作能力，具备目标部门所要求技能与管理能力

1、年龄18---35周岁，有无经验均可

2、为人诚实正直，待人谦逊有礼

3、工作勤奋，吃苦耐劳，责任心强，具有良好的团队合作精神

正常投递或发邮件至301******qq.com

福利待遇：

1、底薪5000+管理提成。

2、提供住宿，五险一金，带薪培训，绩效奖金。

3、晋升渠道：

储备干部---分行主管----分行经理----区域经理----区域总监

1、协助制定完善。组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程

2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料

3、监督员工考勤。审核和办理请休假手续

4、组织安排应聘人员面试

1、具备人力资源管理相关专业知识

2、有良好的沟通协作能力

3、做事细心有责任心

可直接发送简历至301******qq.com或加微信185****6059

带薪年假，定期团建，员工宿舍，年终奖金，年度旅游，节日礼品。

1.负责店面日常行政管理方面的相关文职工作。

 2.公司领导临时交办的各项事务。

1.年龄18到35周岁

 2.学历：专科及以上；

 3.有一定的沟通表达能力，工作认真负责。

 4.熟练使用office办公软件及设备，有房地产行政文秘工作经验者优先。

正常投递或发邮件至301******qq.com